중소기업 소득세 감면 신청, 혜택 얼마나 받을까?

청년들을 위한 여러 정책은 있지만

사실 몰라서 못 받는 혜택들도 상당히 많습니다.

저 역시, 얼마 전에야 알게 된

중소기업 소득세 면제 혜택에 대해 알려드리고

얼마나 아낄 수 있을지 알아보겠습니다.

 

우선 이 혜택을 받으려면

우리 회사가 중소기업인지, 중견기업인지

확인을 해야겠죠.

 

우리 회사는 중소기업일까요..?

우선 상한기준은 업종 상관없이

자산총액이 5,000억원 미만으로 정해져 있고

 규모의 기준은 업종마다 조금씩 다릅니다.

3년마다 평균 매출을 계산해서 판단하고 있습니다.

 

자산 총액이 5천억 미만이라고 한다면

우리 회사의 업종이 어느 정도의 규모인지 확인해

보시고 사내 인사팀으로 문의를 해보시면 됩니다.

 

가장 좋은 것은

이미 회사에서 이 혜택에 대해 인지하고

혜택이 진행 중인 곳이라면 좋은데,

인사팀에 문의하면 양식에 따른 신청서를

간단하게 작성하고, 그 다음 달부터 소득세 감면

혜택을 받으시면 됩니다.

 

인사팀은 근로자들의 신청서들을

취합하여 세무서에 제출을 하게 됩니다.

 

만약 회사에서 이런 혜택을

모르고 있다고 한다면, 국세청 홈페이지에서

소득세 감면 신청서를 다운로드 받을 수 있습니다.

 

이 신청서를 모아 제출하면 되니

중소기업에 해당하는지만 검토를 해보시면

될 것 같습니다.

 

소득세 감면 혜택은 누가 받을 수 있나요?

소득세 감면 신청 혜택은 아래와 같이 4 분류로 나누어집니다.

1. 청년 : 근로계약을 한 날 현재 15세에서 34세 이하

* 최대 6년의 군 복무 기간은 차감할 수 있습니다.

2. 고령자 : 근로계약을 한 날 현재 60세 이상

3. 장애인

4. 경력 단절 여성

 

이 포스팅에서는 청년 위주 혜택으로 구성되어 있어

다른 부분은 간소화되어 있다는 점 참고 부탁드립니다.

 

만약 더 내용이 궁금하시다면 국세청 상세 페이지에서

확인해 보세요!

국세청

 

여기서, 청년은 가장 긴 감면 기간으로

5년 동안 혜택을 볼 수 있는데,

감면율도 가장 큰 90%를 받으실 수 있습니다.

 

그런데 여기서 주의할 점!

총 받을 수 있는 감면 금액이 정해져 있습니다.

즉, 5년 동안 최대 200만 원까지만

혜택을 받을 수 있어서

 

기간이 남았더라도 그림의 떡처럼

보일 수 있는 아쉬움은 남습니다.

 

그렇지만, 이직을 해도

감면 기간 동안은 계속 유지할 수 있으니

매력적인 혜택이라고 생각합니다.

 

중소기업을 다니는 혜택을

정부에서 마련해 주는 것이 많아졌으면 좋겠지만,

이미 있는 혜택도 모르고 있는 청년도

많기에, 본인이 혜택을 받기 위해선

지금보다 조금이라도 더 관심을 가지는 것이

좋을 것 같습니다.

연말 정산에는 문제없을까요?

그리고 이렇게 혜택을 받게 되면

한 가지 걱정이 생깁니다.

바로 연말정산을 하게 됐을 때

혹시 소득세를 더 내야 하는 불상사가

벌어지는 것은 아닐까?

 

하지만, 걱정하지 않으셔도 됩니다.

혜택을 받은 해에서 연말정산을 할 때는

중소기업 청년 소득세 감면

항목이 새로 적히게 되고,

자동으로 적용이 되기 때문입니다.

 

비록 중소기업은 연봉 테이블 자체가

낮기 때문에 내가 소득세 감면 신청 혜택을

신청했더라도 받을 수 있는 혜택의 양은

비교적 적을 수밖에 없습니다.

 

그래도 한 달에 몇 만 원에서 10만 원까지도

혜택을 받을 수 있으니

기분 좋은 꽁돈이 생기는 기분이 듭니다.

 

그리고 연말정산을 두려워하면서

얼마를 더 소비해야 하는지 압박을 받지

않아도 된다는 그 자유로움이 있기 때문에

중소기업을 다니는 청년이라면

반드시! 신청해야 할 혜택으로 추천합니다.

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만약 회사에서 모르고 있더라도

직접 신청서를 뽑아서 제출하고 문의해 보세요.

절대 복잡한 절차가 아니고

최대 5년 동안 혜택을 유지할 수 있으니

귀찮다는 생각은 접어두고 꼭 시도해 보시길 바랍니다.

지금까지 중소기업 소득세 감면 혜택에 대해

공유해 드렸습니다!